Організація переходу співробітника в іншу компанію всередині групи.

Організація налаштування та оновлення доступів для роботи в новій компанії, зміна даних в профілях в N1, ПУП, підпис необхідних документів. Орієнтація новачка по загальних процесах при переході в нову компанію/команду.

Кнопки визначають рівень складності твого запиту та відповідно категорію послуги. У першу чергу, це впливає на ціну (вартість). Тому, натискаючи на одну з них, ти можеш побачити різницю в описі послуги нижче.
Хто надає послугу
NC Employee experience team
DoD (результат)

Співробітник переведений і всі процедури з переведення виконані.

Ціна (вартість)
$23,41
Оплата за
1 перехід 1 співробітника.
Що потрібно для початку роботи

Повідомлення співробітника про перехід до початку процесу з переведення.

Флоу роботи

1. Узгодження дати переходу співробітника.
2. Організація взаємозаліку за технікою між компаніями.
3. Постановка завдання системним адміністраторам та іншим учасникам.
4. Підготовка документів.
5. Зміна ставки, ієрархії.
6. Налаштування всіх систем згідно зі змінами.

Кнопки визначають рівень складності твого запиту та відповідно категорію послуги. У першу чергу, це впливає на ціну (вартість). Тому, натискаючи на одну з них, ти можеш побачити різницю в описі послуги нижче.
Хто надає послугу
NC Employee experience team
DoD (результат)

Співробітник переведений і всі процедури з переведення виконані.

Ціна (вартість)
$34,79
Оплата за
1 перехід 1 співробітника.
Що потрібно для початку роботи

Повідомлення співробітника про перехід до початку процесу з переведення.

Флоу роботи

1. Узгодження дати переходу співробітника.
2. Організація взаємозаліку за технікою між компаніями.
3. Постановка завдання системним адміністраторам та іншим учасникам.
4. Підготовка документів.
5. Зміна ставки, ієрархії.
6. Налаштування всіх систем згідно зі змінами.

Кнопки визначають рівень складності твого запиту та відповідно категорію послуги. У першу чергу, це впливає на ціну (вартість). Тому, натискаючи на одну з них, ти можеш побачити різницю в описі послуги нижче.
Хто надає послугу
NC Employee experience team
DoD (результат)

Співробітник переведений і всі процедури з переведення виконані.

Ціна (вартість)
$48,75
Оплата за
1 перехід 1 співробітника.
Що потрібно для початку роботи

Повідомлення співробітника про перехід до початку процесу з переведення.

Флоу роботи

1. Узгодження дати переходу співробітника.
2. Організація взаємозаліку за технікою між компаніями.
3. Постановка завдання системним адміністраторам та іншим учасникам.
4. Підготовка документів.
5. Зміна ставки, ієрархії.
6. Налаштування всіх систем згідно зі змінами.